Неформальная занятость

Основные положения

    Прием на работу без оформления трудовых договоров, выплата заработной платы «в конверте» - на сегодняшний день остро стоит проблема неформальной занятости населения РФ, наличия «серых» схем расчетов при оплате труда, уклонения. от уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды. Данные вопросы находятся на контроле Правительства Российской Федерации.

Заместителем Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец поставлены задачи перед руководителями высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации о снижении показателя численности экономически активных лиц, находящихся в трудоспособном возрасте, не осуществляющих трудовую деятельность либо за которых работодателями не уплачиваются взносы в Пенсионный фонд России.

    В связи с этим в ЗАТО г. Североморск в январе 2015 года была создана рабочая группа по снижению неформальной занятости, легализации трудовых отношений, повышению стабильности уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды на территории ЗАТО. В ее состав вошли представители налоговой службы, МВД, центра занятости населения, Управления пенсионного фонда РФ, отдела экономического развития администрации ЗАТО г.Североморск. Отчеты о работе группы регулярно направляются в Комитет по труду и занятости населения Мурманской области.

    Главная цель - дать понять недобросовестным работодателям, что работать в рамках закона - это не прихоть. Заключение трудового договора, официальная зарплата - это стабильность и социальная защищенность работника.